Принципы государственной службы в Российской Федерации

ОГЛАВЛЕНИЕ

Введение 3

1. Правовое регулирование государственной службы 5

1.1 Понятие государственной службы в РФ 5

1.2 Правовое регулирование государственной гражданской службы в РФ 7

2. Правовая характеристика принципов государственной службы 9

2.1. Приоритет прав и свобод человека и гражданина 9

2.2. Единство правовых и организационных основ федеральной гражданской службы и гражданской службы субъектов РФ 12

2.3. Равный доступ граждан, владеющих государственным языком РФ, к гражданской службе и равные условия ее прохождения независимо от пола, расы, национальности, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с профессиональными и деловыми качествами гражданского служащего 15

2.4. Профессионализм и компетентность гражданских служащих 16

2.5. Стабильность гражданской службы 21

2.6. Доступность информации о гражданской службе 22

2.7. Взаимодействие с общественными объединениями и гражданами 24

2.8. Защищенность гражданских служащих от неправомерного вмешательства в их профессиональную служебную деятельность 25

Заключение 27

Список нормативно правовых актов и литературы 28

Введение

Актуальность темы исследования. За период с 1992 по 2001 г. в России была проведена кропотливая работа по реформированию и созданию новой системы государственности, в том числе становлению современной государственной и муниципальной службы. Исследование данных вопросов требует глубокого и детального осмысления, поскольку полученные результаты, направленные на реализацию концептуальных основ реформирования системы государственной службы РФ, в конечном счете, будут способствовать совершенствованию государственного механизма РФ на уровне субъектов РФ, созданию эффективной системы правового регулирования государственной службы.

Объектом исследования являются управленческие отношений в сфере государственной и муниципальной службы.

Предметом исследования является организация взаимосвязи государственных и муниципальных служащих.

Цель исследования: исследование взаимосвязи государственной и муниципальной службы.

Цель исследования обусловила задачи:

1) Рассмотреть понятие государственной службы в РФ;

2) Изучить правовое регулирование государственной гражданской службы в РФ;

3) Рассмотреть принципы государственной службы в РФ.

Поставленные в исследовании цель и задачи достигаются при помощи структурно-функционального подхода, использование которого позволило проанализировать сущность государственного управления; и сравнительного подхода, применение которого позволило исследовать опыт государственного управления по теме исследования.

Методы исследования: поиск информации, анализ, синтез.

Теоретическую базу исследования составляют научные труды отечественных специалистов в области конституционного, административного права.

Нормативно-правовую базу исследования составили Конституция Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента РФ, постановления Правительства Российской Федерации, законодательство субъектов Российской Федерации.